此次调整涵盖基本工资与奖金优化，世嘉表示，加薪www.yaxin858.com行业薪酬标准的大学持续提升已成为明显趋势。计划自2026年4月1日起实施。至万这已是日元世嘉近年来的第二轮显著调薪。同时增强公司在全球范围内的世嘉生起人才竞争力。2023年7月，宣布薪提本次调薪旨在应对当前社会环境变化，加薪www.yaxin858.com
世嘉于今日公布新一轮薪酬体系调整方案，大学随着日本企业界对人才竞争日益重视，至万日本地区全职员工的日元基本工资将实现平均约10%的涨幅，
值得注意的是，根据该方案，宣布薪提公司已将大学生起薪从22.2万日元大幅提升至30万日元，加薪为员工创造更稳定的工作条件，其中大学毕业生起薪将从目前的30万日元提升至33万日元。并将根据不同岗位特点推行弹性薪酬结构。
本次调整将在该基础上再增10%。
